Kurseksamen for Produksjon av næringsmidler og drikkevarer
Velg svaralternativ på spørsmålene under og klikk 'Neste'.
0%
1) Hva skal være dokumentert skriftlig i internkontrollstystemet?
2) Trenger alle bedrifter verneombud?
3) Hvor ofte skal virksomhetens HMS-system gjennomgås og evalueres?
4) Skal arbeidsgiver registrere skader/sykdom som oppstår under utførelse av arbeid for sine ansatte?
5) Hvor mye tillegg til alminnelig lønn har arbeidstaker krav på i forbindelse med overtidsarbeid?
6) Må alle bedrifter ha arbeidsmiljøutvalg?
7) Har arbeidstakeren plikt til å være med på gjennomføringen av HMS-tiltak?
8) Hvem skal ha tilgang til registeret over personskader og sykdom som oppstår under utførelse av arbeid?
9) Må alle bedrifter ha arbeidsmiljøutvalg?
10) Hvor mange dager har arbeidsgiver lønnsplikt ved permittering?
11) Hvem har rett til utdanningspermisjon?
12) Hvor mye overtid kan arbeidsgiver pålegge?
13) Har verneombudet rett til å stanse arbeid?
14) Stilles det krav til informasjon og drøfting mellom arbeidsgivere og arbeidstakernes representanter i spørsmål med betydning for arbeidsforholdene?
15) Hvem er ansvarlig for at det innføres og utøves internkontroll i virksomheten?
16) Er det mulig å få dispensasjon fra internkontrollforeskriften?
17) Hvor lenge kan man ansette en person midlertidig?
18) Må utenlandske arbeidstagere ha oppholdstilatelse i Norge?
19) Hvem har ansvaret for å organisere og tilrettelegge arbeidet i forhold til de ulike arbeidstakernes alder, kyndighet og arbeidsevne?
20) Hvem har ansvaret for å sørge for systematisk arbeid med forebygging og oppfølging av sykefravær i bedriften?
21) Hva innebærer legens meldeplikt av arbeidsrelaterte sykdom og skader?
22) Må et aksjeselskap med to ansatte ha et system for internkontroll?
23) Hva er "alminnelig arbeidstid"?
24) Har arbeidstaker plikt til å medvirke i HMS arbeidet?
25) Har arbeidsgiver plikt til å legge til rette for fysisk aktivitet for sine ansatte?
26) Har alle arbeidstakere rett til fleksibel arbeidstid?
27) Hvem har har bevisbyrden for at varsling av kritikkverdige forhold skjer i henhold til bestemmelsene?
