Tilsette må ikkje ende opp som syndebukk

Fallulykker er ei av dei vanlegaste årsakene til skadar og dødsfall på norske arbeidsplassar. Det er arbeidsgivar som har ansvar å gjere ein sikker jobb-analyse. Likevel ser Arbeidstilsynet at mange tilsette blir oppmoda til å gjere det sjølve. Da har den tilsette ansvaret om noko går galt.

Fallulykker er ei av dei vanlegaste årsakene til skadar og dødsfall på norske arbeidsplassar. Det er arbeidsgivar som har ansvar å gjere ein sikker jobb-analyse. Likevel ser Arbeidstilsynet at mange tilsette blir oppmoda til å gjere det sjølve. Da har den tilsette ansvaret om noko går galt.

Nærmere hver tredje ansatt i Norge sier de har vært gjennom større endringer på jobben de siste tre årene. Endring er ofte positivt, men omstilling kan også skape usikkerhet som går utover helse og produktivitet.